本報訊 6月2日，東亞銀行（中國）有限公司（下稱“東亞中國”）北京分行的志愿者來到通州區社會福利院探望孤殘兒童。

    活動當天，東亞中國北京分行的志愿者們帶領著孩子們參觀了國家科學技館豐富了自然科學知識。下午，孩子們與東亞中國北京分行的員工運動隊，一起進行了羽毛球和乒乓球的友誼交流賽。寓教于樂的活動，既豐富了孩子們的課外生活，又增添了“六一”兒童節的歡樂。

    東亞中國有關負責人表示，當前，各類兒童弱勢群體已經得到全社會極大關注，生活學習的硬件條件均已大幅改善，但在師資、課外娛樂生活等軟件方面、以及學生的心靈關懷方面仍相對匱乏，因此，今年東亞中國組織的“六一”兒童節活動更側重于精神幫扶方向。

    東亞中國長期以來積極承擔對社會應盡的責任和義務，秉持“關愛弱勢群體，彰顯企業社會責任”的原則，為建設和諧社會做貢獻。鼓勵員工深入參與公益活動，開展支教、植樹、為貧困學生送書等義工活動。2011年，近900人次的員工志愿者參與公益活動，貢獻志愿者時間逾3000小時。 

    此外，公益基金兩大核心項目——“螢火蟲計劃”和“東亞銀行大學生助學金計劃”已惠及逾萬師生，在全國偏遠山區學校共捐建了15所含電腦、書庫、網絡、課桌椅、投影儀等先進電教設備的“螢火蟲樂園”，并向鄉村學校學生贈送超過12000個含文具、工具書等學習用品的“螢火蟲60包裹”；提供志愿者支教逾130課時，培訓鄉村教師30名；并將持續資助復旦大學、中山大學、暨南大學深圳旅游學院、深圳職業技術學院的百余位貧困優秀大學生完成學業。

    東亞中國常務副行長林志民曾表示：“作為一家對內地市場有長遠承諾的銀行，東亞中國在業務蓬勃發展的同時，會一直堅定不移地通過公益慈善事業來回饋社會。同時，我行亦致力于客戶、股東、員工協同發展——在客戶服務方面，我行秉承‘優質取勝’的服務理念，高度重視服務品質管理工作；在員工建設方面，我行通過一系列福利改革舉措，不斷提升員工滿意度。未來我們還會不斷探索新項目并加以建設，從而全面地承擔和體現企業社會責任。（辜哲）