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寫給那些公益青年們
識別企業的社會風險
向軍隊學效率,向公司學管理

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新聞內容
2014年01月07日 星期二上一期下一期
寫給那些公益青年們

    在一些分享交流的場合,經常有大學生問我:“我很喜歡公益組織的氛圍,也認同公益組織的理念,想為社會做點事情。但公益組織似乎沒有什么章法也沒有什么規模,我還是想到商業公司磨礪一下。”

    首先,我要跟你談的是:心態。親愛的,你不能太貪心,你只能有一種選擇。你不能在同一個時刻做兩件事,就好像你不可能同時跟兩個人談戀愛一樣——你選擇了一棵樹就意味著失去了一片森林。但我要告訴你,失去一大片是常態,擁有的只可能是少數。你選擇了商業,就錯過了NGO,也同樣錯過了公務員;你選擇了公務員,估計你一輩子也不愿意創業了。所以,不管你是畢業做公益,還是在企業打拼再投身公益,你要有的心態就是:活在當下,珍惜擁有。那些得一想二或者三心二意的心態要不得。

    第二,我要跟你說的是:個性。當然,那些喜歡清閑的人更適合目前的體制。對于初創型NGO、創業型公司或者小公司,更適合那些積極主動、學習能力強、抗壓能力強的人,這樣的人適合變化和愿意創新,喜歡挑戰。如果你不想有太多變動,求穩定,似乎大中型企業適合你。

    至于有人說需要到商業社會鍛煉的謬論,我想說,我也看到不少在商業領域里面養成壞習慣的例子。商業公司里面,推卸責任,能少做就少做的氛圍比較嚴重。工作缺少靈活性,幾乎日復一日機械化重復勞動的事情在知識工作者身上也不少見。所以,無論在NGO還是企業又或者政府部門,你有多少鍛煉機會,你能有多少成長,不僅僅與行業屬性有關,更多的其實是看你的上司是否愿意帶人、是否能夠帶人,還有你所在的團隊是否積極分享,以及你自己是否積極主動。

    第三,我要說,你做得好,不愁沒有錢。有關錢的謬論,就更簡單了。其實,在企業能掙到錢,這只是一個可能性和概率而已。能否掙到錢,滿足自己的物質需求,除了跟你在什么企業做什么有關,還跟你的表現和能力有關。無論在商業社會還是第三部門,你要做的是認真努力地把當下的事情做好,盡你全力去實現你的夢想。成為一個優秀的人,你努力就會得到你應該有的。你的物質生活跟你的努力更有關系,如果你想不付出就有很多物質回報,似乎除了做投機倒把的事情之外,沒有其他。

    好了,不要再糾結了。如果你真的覺得現在不適合呆在公益圈,那就讓糾結隨風而去吧。一個社會的發展需要的是一群踐行公民權利實現公共利益的個體和群體的集合。就算不能成為這個機構的全職,你還可以當一名志愿者。就算你連做志愿者的時間都沒有,你也應該做一個公民。如果你能路見不平,監督政府服務,以消費者的身份用腳投票,那是更優秀的社會志愿者!請不要介意身份和名分,如果我們的目的是為了讓社會達至更好,你一定能夠找到合適自己的方式方法。

    拜客廣州總干事 陳嘉俊/文

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