91日本韩国,国产浴室偷窥在线播放,先锋影音男人av资源,九九精品在线

首頁 | 版面導航 | 標題導航
   第01版:頭版
   第02版:寄語
   第03版:政策
   第04版:社會組織
   第05版:社會組織
   第06版:社會組織
   第07版:企業csr
   第08版:
   第10版:社會工作
   第11版:國際
   第12版:活動
   第13版:活動
   第14版:活動
   第15版:出版物
《責任之道——企業社會責任優秀案例(2013)》
《2013中國慈善捐贈發展藍皮書》

版面目錄

第01版
頭版

第02版
寄語

第03版
政策

第04版
社會組織

第05版
社會組織

第06版
社會組織

第07版
企業csr

第08版

第10版
社會工作

第11版
國際

第12版
活動

第13版
活動

第14版
活動

第15版
出版物

新聞內容
2015年02月17日 星期二上一期下一期
《責任之道——企業社會責任優秀案例(2013)》
從優秀到卓越:CSR的自我認知與實踐

    ■ 劉京/文

    中國企業社會責任卓越獎的創意靈感來自于柯林斯《從優秀到卓越》一書的啟發,“企業社會責任”理念在中國的發展也恰恰見證了企業從優秀到卓越的常青之路。

    為了推動公益的可持續發展和企業CSR項目品牌化進程,《公益時報》從2010年開始著手企業社會責任優秀案例庫的建設工作,并于2011年12月成功舉辦了首屆企業社會責任優秀案例發布,收集優秀案例173件;2012年12月,我們又舉辦了第二屆企業社會責任優秀案例發布,收集優秀案例219件,同時出版了《責任之道——企業社會責任優秀案例》;去年,第三屆企業社會責任優秀案例活動升級為中國企業社會責任卓越獎,并提出了“助力企業社會責任項目從優秀到卓越”的使命,我們的優秀社會責任案例庫也積累案例超過600件,成為中國最大、最系統的企業社會責任案例庫之一。

    卓越獎是一個匯聚愛心、責任和幸福的平臺,在這里,我們見證了一批又一批企業的公益項目越來越成熟,越來越優秀;我們也讓更多的企業相互了解,相互信任,相互借鑒,分享企業參與公益慈善事業的成果與經驗,凝聚向上向善的力量。共同促進現代慈善事業發展,推動社會創新,完善公益模式。

    卓越獎之所以從企業社會責任案例入手,是因為企業社會公益項目是企業社會責任的集大成展現,最能夠體現企業社會責任發展的程度。

    企業社會責任的實踐過程就是企業認知社會的過程。我們大致可以分為四個階段:第一階段是道德驅動。企業被動捐錢,被動慈善;第二階段是責任驅動。企業敢于主動承擔責任,每年有一定的捐贈和慈善活動。第三階段是使命驅動。企業把社會責任融入長期戰略,與利益相關方共贏發展,有科學的慈善計劃;第四階段是價值驅動。企業將自身融入社會,創造社會價值與社會共享價值,開展基于解決社會問題的可持續的公益活動。

    為了讓更多責任企業進一步了解企業社會責任的前沿發展,拓展公益視野,我們每隔一年都會將收集的企業社會責任優秀案例進行篩選,挑出具有代表性的優秀案例編輯成書。這些案例來自于不同的企業、項目涉及不同的公益領域、影響著不同的受助對象,基本囊括了2013年中國企業社會責任案例的特點。在此,我們也向所有提供優秀案例的企業表示由衷的感謝,因為每個案例都凝聚著一分來自企業的愛心,都在從不同的角度解決著社會問題,這些善舉也都是值得我們尊敬和贊揚的。

    作為一家創辦13的公益媒體,《公益時報》見證了中國公益事業的發展進程,我們希望通過本書深入挖掘和培養優秀的公益項目和企業社會責任案例,為企業更好地履行社會責任提供參考和幫助;為弘揚先進的社會責任理念和公益慈善文化,促進更多優秀的企業社會責任理念和公益思想在中國的傳播與發展,號召更多的企業參與公益并踐行社會責任,同時希望通過這樣的方式,讓更多企業在推動企業在社會建設中有所建樹、有所創造、有所貢獻。

    (此篇為本書序,作者為《公益時報》社社長)

91日本韩国,国产浴室偷窥在线播放,先锋影音男人av资源,九九精品在线
成人涩涩小片视频日本| 91精品啪在线观看国产| 91精品人妻一区二区三区四区| 久久久久人妻一区精品色| 制服丨自拍丨欧美丨动漫丨| 99国产精品无码| 美女日批在线观看| 实拍女处破www免费看| 国产黄色一区二区三区| 国产亚洲无码精品| 性生交大片免费看l| 在线观看国产精品一区| 欧美一级大片免费看| 香蕉视频黄色在线观看| 三级影片在线看| 先锋影音av在线| 国产高清自拍视频| 国产伦理在线观看| a一级免费视频| 日本少妇xxxxx| 无码熟妇人妻av| 91精品人妻一区二区三区蜜桃欧美| 午夜av入18在线| 多男操一女视频| 777777国产7777777| 免费一级suv好看的国产网站| 日本aaa视频| 菠萝菠萝蜜网站| 艳妇乳肉亭妇荡乳av| 日韩aaaaa| 久久久久亚洲AV成人无码国产| 丰满少妇中文字幕| 永久看看免费大片| 三级全黄做爰视频| 成人羞羞国产免费图片| 国产裸体视频网站| 亚洲午夜久久久久久久久| 欲求不满的岳中文字幕| 三级男人添奶爽爽爽视频| 精品久久久久久中文字幕人妻最新| 国产黄色三级网站| 久久精品国产亚洲av久| 亚洲色图第四色| www.99re6| 9.1在线观看免费| 亚洲午夜久久久久久久久红桃| 偷偷色噜狠狠狠狠的777米奇| 人妻精品久久久久中文字幕| 亚洲久久久久久久| 天堂а√在线中文在线鲁大师| 麻豆网址在线观看| 国产婷婷在线观看| 一级特黄曰皮片视频| 2025国产精品自拍| 亚洲成人av免费在线观看| 欧美大波大乳巨大乳| 国产探花在线免费观看| 午夜免费福利影院| 男人天堂资源网| 毛茸茸free性熟hd| 成人18视频免费69| 国产精品九九九九九| 91ts人妖另类精品系列| 午夜男人的天堂| 国产在线免费av| 给我免费观看片在线电影的| 三级全黄做爰视频| 丝袜美腿中文字幕| 性生交大片免费看l| 国产精品成人在线视频| 国产精品一区二区人妻喷水| 久久噜噜色综合一区二区| 国产精品三级在线观看无码| 一区二区三区四区五区| 日本黄色网址大全| 理论片大全免费理伦片| www.超碰在线观看| 亚洲精品成人av久久| a视频免费观看| 国产亚洲精品成人a| 加勒比婷婷色综合久久| 成年人看的免费视频| 精品国产av色一区二区深夜久久 | 欧美国产日韩在线观看成人| 91中文字幕永久在线| 中文字幕制服丝袜| 国产精品无码99re| 中国一级片在线观看| www.日本高清视频| 精品无码人妻一区| 精品人妻一区二区三区香蕉| yjizz视频| youjizz.com日本| 丰满人妻一区二区三区53视频| 蜜桃av免费观看| 超碰97av在线| 九九热免费在线| 亚洲天堂av中文字幕| 免费毛片视频网站| 狠狠人妻久久久久久综合蜜桃| 免费在线观看一级片| 久久久久久久久久久久久女过产乱| 国产精品果冻传媒| 久久久久无码国产精品一区李宗瑞| 朝桐光av一区二区三区| 成人影视免费观看| 国产伦理在线观看| youjizz.com国产| 中文字幕日韩三级片| 99久久久无码国产精品不卡| 三上悠亚ssⅰn939无码播放| av av在线| 亚洲观看黄色网| 国产传媒第一页| 免费看91的网站| 69夜色精品国产69乱| 亚洲午夜精品在线观看| 国产激情视频网站| 成人欧美一区二区三区黑人一 | 亚洲婷婷在线观看| 一区二区视频观看| 69精品无码成人久久久久久| 午夜剧场免费在线观看| 男女一区二区三区| 亚洲精品久久久久久国| xfplay5566色资源网站| 黄色免费一级视频| 少妇被狂c下部羞羞漫画| 中文字幕人妻一区二区三区在线视频| 中文字幕黄色网址| 国产人妖在线观看| 日本黄色激情视频| 中文字幕日韩三级片| 538精品在线视频| 免费福利视频网站| 日本少妇xxxx软件| 日本精品在线免费观看| 性欧美13一14内谢| 午夜男人的天堂| 久久久精品人妻一区二区三区| a级大片在线观看| 日本道中文字幕| 中文字幕av久久爽av| 日韩视频在线观看免费视频| 欧美丰满熟妇bbb久久久| 亚洲一二三在线观看| 99精品欧美一区二区| 偷拍女澡堂一区二区三区| 青青草视频网站| 伊人久久一区二区三区| 免费国偷自产拍精品视频| 国产精品成人69xxx免费视频| 黄色免费一级视频| 日韩一级av毛片| 国产成人av一区二区三区不卡| 国产精品成人99一区无码| 在线观看你懂的视频| 四虎精品免费视频| 国产黄在线免费观看| 天天看片中文字幕| 18深夜在线观看免费视频| 波多野结衣三级视频| 亚洲国产精品狼友在线观看| 性高潮久久久久久| 国产一卡二卡三卡四卡| 中文字幕第3页| 亚洲欧美视频在线播放| 亚洲第一页av| 国产综合精品久久久久成人av| 中文字幕av久久爽一区| 成人一级黄色大片| 欧美另类videoxo高潮| 永久免费看片在线观看| xxxwww国产| 欧美熟妇激情一区二区三区| 国产传媒在线看| www.xxxx日本| 人妻 日韩 欧美 综合 制服| 成人h动漫精品一区| 激情无码人妻又粗又大| 五月婷婷一区二区三区| 中文字幕免费在线播放| 极品蜜桃臀肥臀-x88av| 日韩a级片在线观看| 中文字幕在线视频播放| 男人天堂av电影| 色老板免费视频| 久久人妻少妇嫩草av无码专区| av网在线播放| 中文字幕第六页| 蜜桃av免费看| 麻豆传媒在线看| www.99热| 亚洲午夜久久久久久久久| a级片在线观看| 女同性αv亚洲女同志| 亚洲黄色网址大全| 中文字幕一区三区久久女搜查官| 美国一级黄色录像| 日韩大尺度视频|