今年以來，甘肅省武威市結(jié)合實(shí)際，積極探索社會工作人才專業(yè)化、職業(yè)化發(fā)展之路，以培養(yǎng)造就一支數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的社會工作人才隊(duì)伍為目標(biāo)，以三項(xiàng)舉措推進(jìn)社會工作人才隊(duì)伍建設(shè)，為全面提升基層社會治理水平蓄力賦能。

　　 精準(zhǔn)摸查，筑牢人才“資源庫”根基。加強(qiáng)全市社會工作人才資源儲備，多元整合人才力量，科學(xué)搭建社會工作人才隊(duì)伍架構(gòu)。組織開展社會工作專業(yè)人才資源統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作，全面掌握全市社會工作專業(yè)人才的分布狀況及工作現(xiàn)狀，持續(xù)推進(jìn)社會工作人才信息庫建設(shè)。目前，全市共有社會工作專業(yè)人才729名，其中助理社會工作師372名、社會工作師84名、高級社會工作師1名，持證社區(qū)工作者284名，占社區(qū)工作者總?cè)藬?shù)的21%，達(dá)到了全省社會工作人才隊(duì)伍建設(shè)行動中20%的要求。

　　 搭建平臺，提升人才“教培學(xué)”實(shí)效。積極搭建多樣化培訓(xùn)平臺，整合優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)資源，為社會工作人才提供多層次的培訓(xùn)服務(wù)。指導(dǎo)市直相關(guān)部門及各縣區(qū)舉辦社區(qū)矯正社會工作者專項(xiàng)培訓(xùn)、社工培訓(xùn)和專職社區(qū)工作者崗前培訓(xùn)，累計(jì)培訓(xùn)600余人次，為全市社會工作相關(guān)從業(yè)人員提供交流學(xué)習(xí)平臺，推動社會工作專業(yè)人才在社會治理、民生保障、凝聚服務(wù)群眾等方面更好發(fā)揮專業(yè)作用。

　　 聯(lián)動融合，打造人才“優(yōu)服務(wù)”模式。持續(xù)推進(jìn)“五社聯(lián)動”機(jī)制，充分調(diào)動各方積極性，合力搭建關(guān)愛“一老一小”服務(wù)平臺，為群眾辦實(shí)事、辦好事。依托各類社工服務(wù)機(jī)構(gòu)，引導(dǎo)社會工作人才聚焦空巢老人、困境兒童和殘疾人等特殊群體，常態(tài)化提供生活照料、心理疏導(dǎo)和法律援助等服務(wù)，累計(jì)開展各類志愿服務(wù)500余場次，服務(wù)群眾1500余人次，充分發(fā)揮社會工作人才在提供服務(wù)、反映訴求、化解矛盾等方面的獨(dú)特優(yōu)勢，不斷提升基層治理能力。

　　 （據(jù)武威市委社會工作部）