2月28日上午，由深圳市社會組織管理局、深圳國際公益學院主編的首本深圳社會組織藍皮書——《深圳社會組織發展報告（2018）》在深發布。報告顯示，深圳社會組織正以專業化、標準化、精細化的實務實踐推動社會服務轉型升級，深圳推動社會組織高質量發展的經驗對全國也具有引領和借鑒作用。

 

深圳市民政局局長廖遠飛、深圳市社會組織管理局局長凌沖、市社會組織黨委專職副書記郭建、深圳國際公益學院副院長黃浩明、社會科學文獻出版社副總編輯童根興等出席此次發布會。

 

《深圳社會組織發展報告（2018）》發布會現場

 

深圳市民政局局長廖遠飛表示，社會組織是一個城市治理體系和治理能力現代化的有機組成部分，是深圳經濟特區建設發展一支不可或缺的重要力量。他提出，深圳社會組織要進一步準確把握新形勢下社會組織工作的新機遇新要求，堅持服務國家、服務社會、服務群眾、服務行業，聚焦黨委政府關注、人民群眾需要的地方和領域，不斷加強能力建設，更好發揮服務粵港澳大灣區建設、服務民營經濟發展、服務科技創新、服務營造共建共治共享社會治理格局、服務脫貧攻堅等方面的積極作用，在深圳“改革開放再出發”中展現更大的擔當和作為。

 

廖遠飛還提出，社會組織要加強內部治理，堅持公開透明、運作規范，努力提升自身建設和發展的規范化專業化水平，增強社會公信力，不斷探索和豐富符合中國國情、體現時代精神、適應社會需要的現代社會組織發展模式。

 

深圳市社會組織管理局凌沖局長在以“推動社會組織高質量發展”為主題的主旨演講中，提出了未來一段時間社會組織管理工作的重點，包括：第一，要共建完善的法規政策體系，如社會組織管理扶持辦法、異地商會管理辦法、重大事項報告辦法等。第二，要著重推動調整、優化管理服務的體系，尤其需要提高社會組織管理和服務信息化水平。第三，要繼續優化社會組織發展環境，特別是研究出臺在財政、稅收、人才培養、集聚園區建設、社會組織激勵措施等方面政策，讓優質社會組織有更大的發展空間。第四，要進一步加強綜合監管和監督，為守法社會組織擴大發展空間。第五，要進一步加強黨的建設，旗幟鮮明地堅持黨對社會組織的領導。他希望深圳成為社會組織成長的福地，打造公益慈善資源的洼地，成就粵港澳大灣區發展中的高地。

 

社會科學文獻出版社童根興副總編輯指出，深圳社會組織藍皮書對全國社會組織和個體社會組織的三點參照意義，即總結了國家開放、經濟發展與社會成長之間的邏輯關系；展現了社會組織成長與發展的路徑；以及社會組織如何以跨區域合作的經驗應對結構性和地區性變化的挑戰。

 

國際公益學院副院長黃浩明發表主旨演講

 

國際公益學院副院長黃浩明在以“社會組織如何推動社會服務轉型升級”為主題的演講中，指出了社會組織在推動社會服務轉型升級面臨五個挑戰：認識觀念滯后、缺乏戰略目標、缺乏行業標準、缺乏專業人才、政府支持不足。他認為，社會組織推動社會服務轉型升級的對策的核心，在于從提升社會組織治理能力、加強社會組織創新能力、強化社會組織協同能力、確保可持續發展的能力四個方面著手提升社會組織使命型領導力。

 

發布會上，國際公益學院唐昊教授就藍皮書的編撰過程和全書內容做了主題匯報。藍皮書回顧了深圳社會組織管理與發展的脈絡，重點呈現了2017-2018年深圳社會組織發展的現狀和亮點，尤其是近年來深圳社會組織在社會組織黨建、政策法規建設、人才隊伍建設、助力精準扶貧和“走出去”方面的工作成效，并以區域報告的形式，展示了各區（新區）在社會組織管理與發展方面各具特色的生動實踐。

 

據藍皮書介紹，目前深圳社會組織有七大亮點引領全國，包括行業協會服務經濟能力突出，社會服務專業化、標準化、精細化引領全國實踐，科技類社會組織助力科技創新成果卓著，以公益金融促進慈善資源整合，人才培養推動社會組織高質量發展，以平臺建設推進社會組織合作升級，社會組織“走出去”協力深圳國際化大都市建設等。

 

與會專家表示，深圳作為全國改革開放的先行區，不僅在經濟領域勇于突破，在社會領域也敢于創新，深圳充分發揮城市核心優勢，在全國率先探索和發展公益金融，拓寬慈善資金來源，促進慈善資源的整合。對于其他地區來說，深圳社會組織發展經驗也值得參考和借鑒。