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商雪梅同志事跡材料

2018-12-11 來源 :公益時報??作者 :

商雪梅;女;漢族;1967年10出生;2000年6月參加社區工作;2003年5月入黨。現任門頭溝區大峪街道永新社區黨委書記兼居委會主任。經過努力,她帶領社區先后榮獲“全國家庭式教育先進社區”、“首都文明社區”、“北京市愛國衛生先進社區”、“ 北京市敬老先進社區”、“北京市人口和計劃生育示范社區”、“北京市先進居委會”、“北京市特色精品社區”、“北京市優秀科普社區”及“門頭溝區文明示范社區”、“學習型社區”、“精品社區”、“和諧社區”“等40多項榮譽稱號。社區取得榮譽的同時本人也有收獲。當選第十二屆北京市人大代表;2015年榮獲北京市先進居委會主任。2010年至2012年被門頭溝區評為優秀共產黨員;連續多年被大峪街道工委組織部評選為優秀黨組織書記;街道最美女性等榮譽稱號。

自入黨至今,她一直在黨組織當中擔任職務,從一名黨組織成員經過鍛煉成長,逐漸得到廣大黨員和上級組織的信任,2007年經過民主選舉成為一名書記。多年的黨務工作她始終用實際行動踐行永遠跟黨走的誓言。走出一條“抓黨組織建設,促社區發展;抓黨員隊伍建設,促社區和諧穩定;抓班子隊伍建設,促社區服務上水平;抓居民組織建設,促社區自治功能的提高。”的社區黨建新模式,多項創新性工作得到區里、街道的肯定和推廣。如:她社區老年人多,為了讓大家能夠在社區享受便民服務,她多方聯系,想辦法出主意,建立了便民工具屋,準備一些如擔架、輪椅、梯子、電鉆等家庭不經常使用的設備,方便居民借用;成立了便民服務隊,為獨居老人簡單的維修服務;成立便民理發隊,上門服務臥床生病人員;成立“育苗樂園”,為未成年人在社區活動搭建平臺;建立社區周末大課堂,滿足居民不同層面的需求。不斷地創新思路,不斷的開展服務,讓黨組織的凝聚力得到加強。

率先垂范 當好表率

為了適應新形勢的要求,作為社區的帶頭人,她嚴格要求自己:一是加強學習提高素質。為了帶班子強隊伍,她不斷學習,經過努力取得大本的學歷,取得中級社工師的職稱。堅持不懈的學習不僅使她提高了理論水平,而社區取得的各項榮譽、社區居民之間祥和的氛圍、舒適的環境更讓她感受到一種付出后的滿足。二是做民主決策的表率。為全面推進工作的落實,她不斷加強干部隊伍建設,堅持每周民主生活會,每月黨委擴大會,每季度黨員學習會等會議制度,學習文件精神,討論社區建設。

創新工作方式 提升服務水平

她工作的社區建于1993年,是一個沒有物業的老舊小區。社區居住多是退休在家的老人、兒童。特殊群體的需求,為他們開展社區服務提出了新的課題。為把黨組織的“為居民服務變為居民我要服務”,她不斷的探索開展了多項創新性工作:

1、提出了“六送”工作法。社區黨委把“送健康長壽,送服務上門,送快樂生活,送溫暖到家,送文明理念,送綠色行動”的六送活動,貫穿到社區的各項活動中,讓廣大居民參與,讓特殊群體感受溫暖,讓黨組織樹立威信。在“六送”活動的開展中,大家快樂出行,安居休閑,禮讓友愛,健康溫暖。此活動被門頭溝區組織部評為創新活動。

2、開展了“用平凡事,育身邊人”活動。延續“六送”活動取得的成效,為提升社區居民的綜合素質,以送文明理念活動為主題,組織廣大居民開展“用平凡事,育身邊人”主題活動。通過“讀雷鋒日記、看模仿人物事跡、走入模范生活、宣傳身邊好人、學身邊先進”等活動方式,弘揚文明行為,提升社區黨員和居民的文明、守法、作好公民的意識。此活動被門頭溝區組織部評為“優秀獎”。

3、創建社區黨員“奉獻積分制”考評管理系統。管理系統是以分類為基礎、量化為依據,加分和減分相結合,年度為周期的一種考評方法。為了讓系統跟家適用,黨委經過多次召開班子會、擴大會、黨員代表會討論系統內部設置;明確各項活動分值;制定奉獻兌換辦法及特殊貢獻統計方式等具體內容。讓黨員做奉獻的行為更加透明。黨員“奉獻積分制”管理系統,運用了科學的管理方式,減少了日常工作失誤,提升了管理水平。

4、為了杜絕廣告的蔓延,建立網格小廣告清理隊伍。社區通過自愿報名的形式,成立了60人的小廣告志愿清理隊伍。隊伍按照網格進行分組,按照單元進行承包,按照小組開展工作。成立兩年多社區面貌大有改觀,廣告沒有了,樓道干凈了,環境整潔了,路過的外來人員還以為他們的社區是一個新小區。

5、探索自行車棚免費,居民自我管理。2012年8月因區總體規劃原因拆除了社區的辦公用房,造成社區沒有固定辦公地,臨時使用改造的居民活動場所。為解決長期的辦公用房問題,街道、社區提出過多套解決方案,在實地考察時都沒能通過。多次的嘗試失敗她沒有放棄,2013年她看上了車棚這塊“寶地”,既然沒地方建新的,就利用現有的資源解決問題,她召開班子會討論,提出“車棚居民自管,免存車費”、現有用房加固裝修的想法。她的想法得到班子成員的認可,在召開的居民會議上得到通過。自2014年1月開始實行,存車人員自覺遵守規章制度,維護車棚環境,運轉2年多來效果良好,沒有發生車輛丟失、損壞等現象。

強化社區建設,優化管理促進社區發展

作為社區的管理者,她在不斷創新的同時,還統攬社區發展的全局。她加強硬件建設,改善居住環境;加強思想教育宣傳,開展豐富的文體活動;加強社區各種組織建設,為居民發揮才干搭建平臺。

1、加強硬件建設,改善居民居住環境。 幾年來,經過她多方向協調,社區的面貌有了改觀。社區的路面平了;文化氛圍提升了;樓道環境美觀了;休閑場所舒適了。社區的一系列建設改變了老舊小區的面貌,提升了居民生活質量。

2、加強社區各種組織建設,為居民提升自治水平搭建平臺。社區各種自治組織的建設,是提升社區管理的有效途徑,只有社區居民自愿參與社區建設,愿意奉獻自己的能力服務社區,社區才能進步,才能更加祥和。為充分發揮自治組織的作用,她每年組織居民代表的培訓,強化居民代表作用的發揮。建立社區“眾智源”協商社、老年協會、計生協會、臺球協會,最大范圍的給予居民發揮才能的空間。

3、開展豐富多彩的文娛活動,活躍居民生活。社區充分發揮各支文娛隊伍的作用,開展形式多樣的活動,讓居民走出家門,融入社區。他們根據不同節日上門看望孤老戶、殘疾人等弱勢群體。開展大眾參與的趣味運動會、健步走、猜詞語、猜謎語;開展特色書畫展、老物件展、學生低碳生活作品展、老年手工展。重大節日組織匯演等諸多豐富多彩的活動,讓居民對社區的認同感增強,歸屬感提升。

社區工作是挑戰也是機遇,更是一種深深的社會責任。她踐行諾言,盡職盡責工作,在社區工作中抓黨建促社建,抓黨員帶群眾,抓干部樹形象。把自己的能量奉獻給社區,為社區增添屬于自己的靚麗色彩。因為社區需要她的堅守,社區的安全是她的牽掛,社區人們的幸福是的快樂。

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